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Tecniche gestione del personale amb. socio-assist. Visualizza ingrandito

Tecniche gestione del personale amb. socio-assist.

18RPPFA_WECARE_TEC_GEST_P

DURATA: 32 ore
CLASSE: max.14 iscritti
INIZIO: Autunno 17
ORARIO: lavorativo

Il corso è per lavoratori, è rivolto a donne e uomini e fa parte del Catalogo PFA*
Verifica requisti per partecipare ed ottenere il finanziamento ai seguenti recapiti

Per INFO e ISCRIZIONI:
- Area Imprese ALBA
- tel: 0173.284.922 interno 211-277
- mail: impresa@aproformazione.it

Maggiori dettagli

0,00 €

Scheda tecnica

Duratada: 20 a 40 ore
Tipo AttestatoCertificazione competenze
Tipologia CorsoAggiornamento
Prezzo / DirettivaFinanziato
SedeAlba

Dettagli

*Le quote pubbliche, derivanti dal POR FSE 2014-2020, sono a carico del Fondo Sociale Europeo, dello Stato e della Regione, nelle proporzioni definite dalla normativa vigente e compatibili con le rispettive disponibilità di bilancio

DESTINATARI: dipendenti di impresa con ruolo tecn.organizzativo

REQUISITI: Diploma di scuola secondaria di secondo grado, esperienza professionale nel comparto di riferimento del profilo

PROGRAMMA DEL CORSO:Il percorso formativo e' finalizzato all'aggiornamento professionale dei lavoratori partecipanti, attraverso lo sviluppo di specifiche
conoscenze e abilita' definite nella fase di analisi dei fabbisogni che ha coinvolto direttamente le aziende committenti. L'attenzione alle
risorse umane e' un fattore sempre piu' centrale nei contesti assistenziali; la domanda di qualita' del servizio e' in crescita, cosi' come la
complessita' delle problematiche e delle aspettative del sistema cliente (committente, cliente finale, famiglia, societa'). Diventa centrale per
le strutture creare un clima organizzativo orientato al coinvolgimento ed alla partecipazione del personale, definendo modalita' di
comunicazione che consentano di realizzare l'integrazione tra figure professionali diverse, realizzare iniziative formative finalizzate al
superamento dello spontaneismo e dell'improvvisazione che talvolta caratterizza la gestione delle risorse umane, soprattutto nelle realta' di
piccole dimensioni. Il lavoro d'e'quipe rappresenta un fattore chiave per la qualita' del servizio ed e' sempre piu' necessario supportare il
personale attraverso idonei sistemi di comunicazione che favoriscano l'adozione di comportamenti orientati alla proattivita', alla
collaborazione ed alla cooperazione. Il progetto sviluppa le seguenti conoscenze e capacita':
-- Individuare gli elementi costitutivi e le modalita' di un funzionamento di un gruppo di lavoro efficiente orientato al risultato e al
benessere organizzativo
-- Riconoscere le dinamiche relazionali all'interno di un gruppo di lavoro
-- Definire modalita' e sistemi di comunicazione basati sui principi dell'empowerment e dell'assertivita'.
All'interno del percorso verranno utilizzate modalita' didattiche di tipo attivo che favoriscono l'attivazione dei partecipanti e la creazione di
nessi e collegamenti tra l'esperienza formativa ed il contesto professionale: lezione partecipata, casi studio, project-work

BROCHURE:
Scarica i cataloghi con i corsi disponibili presso le sedi di: ALBA, ALBA (Piano Healthcare), CANELLI

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